人壽股份公司筆試經驗

2007), 站內 人壽股份筆經 分為三部分 第一部分和第二部分是由北京師范大學的一個心理測試的研究所出的題 第一部分類似于公務員考試，包括概念辨析、邏輯推理、圖形推理和計算題（圖表和小的應用題），比較像公務員考試試題，時間比較緊，總共40題，35分鐘 第二部分是純粹的心理測試題目，就是測試職業傾向、心理素質等，答案仁者見仁、智者見智，沒有標準答案那種，30分鐘100題，不過時間是肯定有余的，呵呵 第三部分是專業考試題目，總時間為60分鐘，一道英譯漢，根據職位幾道專業題 英譯漢是一個金融類的短文，兩段，翻譯出來，有些專業詞匯，呵呵 專業題各個職位的題目不一樣，自己做的太快，順便把其它職位的題目摘抄了一下，希望 對以后的`人有所幫助。 投資管理職位（我選報的職位）： 1.淺談資本市場和企業年金； 2.試述人壽公司的風險管理工作； 3.什么叫IPO，人壽股份國際市場的IPO的深遠影響 保險精算類職位： 1.一個保險產品設計的題目，要求計算，看不大懂，呵呵 2.影響死亡率的因素； 3.影響退保率的因素 會計、審計和財務類職位： 1.國際市場對企業財務管理的影響； 2.兩家保險公司財務指標的對比分析，資產負債表.... 銷售管理職位： 1.保險公司如何與銀行建立銀行保險代理的長期合作； bbs.chinahrlab.com 2.團體保險與個人保險的對比分析 業務管理職位： 1.資本市場與企業年金 2.如何面對投訴問題 3.醫學對于人壽公司在風險管理中的作用 企劃人員： 1.保險需求分類； 2.人壽公司進入500強的新聞發布會的策劃案 法律人員： 1.根據保險法和合同法分析保險合同成立、生效和責任承擔之間的關系 2.一個法律理賠方面的按理，分析法律關系、訴訟什么的；

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