盤點濟寧社保繳費標準

　　金投保險網(wǎng)（http：//insurance.cngold.org/）6月16日訊：為做好2016年度參保繳費工作，根據(jù)省人力資源社會保障廳和市人力資源社會保障局有關(guān)文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:

　　一、繳費方法

　　（一）市直各參保單位可直接通過濟寧市社會保險事業(yè)局網(wǎng)站（http://www.sdjnsi.com）中的“資料下載”欄目，下載《2016年參保單位申報職工繳費基數(shù)一覽表》等相關(guān)表格，按規(guī)定填寫，經(jīng)參保人員本人簽字確認，由單位負責人簽字加蓋單位公章后，安排專人將有關(guān)數(shù)據(jù)上傳至市社保局網(wǎng)站“社會保險網(wǎng)上服務”系統(tǒng)；數(shù)據(jù)上傳后，攜帶有關(guān)表格的紙質(zhì)和電子版到社會保險服務大廳辦理繳費基數(shù)申報等有關(guān)手續(xù)。

　　（二）單位繳費基數(shù)申報后，可直接通過網(wǎng)上或在征繳大廳辦理繳費手續(xù)，按規(guī)定繳納6月份的社會保險費；同時應根據(jù)省人社廳、市人社局有關(guān)文件規(guī)定和要求，補繳1-5月份執(zhí)行新繳費基數(shù)后差額部分的社會保險費，以便市社保局為2016年度退休的人員計發(fā)退休待遇。各參保單位要按規(guī)定的時間及時辦理有關(guān)手續(xù)，如實申報繳費人數(shù)和繳費基數(shù)。

　　二、繳費基數(shù)

　　根據(jù)省人力資源社會保障廳《關(guān)于公布2016年度職工基本養(yǎng)老保險繳費及計發(fā)待遇基數(shù)的通知》（魯人社字〔2016〕191號）和市人力資源社會保障局《關(guān)于公布2016年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費及計發(fā)待遇基數(shù)的通知》（濟人社字〔2016〕97號）規(guī)定和要求，2016年我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險最高月繳費基數(shù)為上年度全省在崗職工月平均工資的300%，即14549元，最低月繳費基數(shù)為上年度全省在崗職工月平均工資的`60%，即2910元。2016年我市個體、靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)分為三檔，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、80%、60%，即4850元、3880元、2910元。

　　三、繳費比例

　　2016年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險按26%的比例繳納，其中：單位繳費比例為18%，個人繳費比例為8%；基本醫(yī)療保險按9%的比例繳納，其中：單位繳費比例為7%，個人繳費比例為2%；工傷保險單位按0.2%-1.9%的比例繳納，個人不繳費；失業(yè)保險按1.5%的比例繳納，其中：單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%；生育保險單位按0.5%的比例繳納，個人不繳費。個體、靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險按20%的比例繳納，基本醫(yī)療保險按9%的比例繳納。

　　四、有關(guān)要求

　　（一）依法參加社會保險并按時足額繳納社會保險費是各參保單位及職工個人應盡的義務。各參保單位要高度重視社會保障工作，增強法制觀念和依法維護職工個人權(quán)益的意識，嚴格執(zhí)行社會保險法律法規(guī)和有關(guān)政策，依法為參保人員繳納社會保險費。如發(fā)現(xiàn)瞞報或漏報繳費人數(shù)和繳費基數(shù)的現(xiàn)象，將按照《社會保險法》、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　（二）要加強社會保險政策宣傳，向參保人員宣傳養(yǎng)老和醫(yī)療保險等政策規(guī)定，宣傳參保繳費的重要性，嚴格按規(guī)定繳納社會保險費，并及時到社保服務大廳辦理參保繳費手續(xù)。

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